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人  才

招賢納士

人才3

職位類型:人力資源經(jīng)理

工作性質(zhì):全職

工作地點:上海

薪資范圍:面議

招聘人數(shù):2-3人

發(fā)布時間:2014-07-22

  • 工作職責:(1)領會集團確定的項目公司發(fā)展戰(zhàn)略及目標,帶領團隊確保年度經(jīng)營目標的實現(xiàn);
  • (2)按集團人力資源開發(fā)戰(zhàn)略的要求,建立一支優(yōu)秀團隊,營造好的團隊氛圍,在項目公司內(nèi)宣傳推廣萬達企業(yè)文化;
  • (3)制定本公司各項管理制度,三標一體系制度的建立,確保三標一體系的有效運行;
  • (4)負責管理并控制項目所在公司的工程質(zhì)量,合理控制各項成本;
  • (5)負責所在公司的全面管理,確保部門間的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。
  • 任職資格:(1)人力資源、工商管理學或相關專業(yè)本科及以上學歷。
  • (2)10年以上工作經(jīng)驗, 其中5年以上中型企業(yè)的工作經(jīng)驗。
  • (3)對人力資源的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;
  • (4)能接受異地派遣

人才2

職位類型:人力資源經(jīng)理

工作性質(zhì):全職

工作地點:上海

薪資范圍:面議

招聘人數(shù):2-3人

發(fā)布時間:2014-07-22

  • 工作職責:(1)領會集團確定的項目公司發(fā)展戰(zhàn)略及目標,帶領團隊確保年度經(jīng)營目標的實現(xiàn);
  • (2)按集團人力資源開發(fā)戰(zhàn)略的要求,建立一支優(yōu)秀團隊,營造好的團隊氛圍,在項目公司內(nèi)宣傳推廣萬達企業(yè)文化;
  • (3)制定本公司各項管理制度,三標一體系制度的建立,確保三標一體系的有效運行;
  • (4)負責管理并控制項目所在公司的工程質(zhì)量,合理控制各項成本;
  • (5)負責所在公司的全面管理,確保部門間的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。
  • 任職資格:(1)人力資源、工商管理學或相關專業(yè)本科及以上學歷。
  • (2)10年以上工作經(jīng)驗, 其中5年以上中型企業(yè)的工作經(jīng)驗。
  • (3)對人力資源的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;
  • (4)能接受異地派遣
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